Événement

Née avec la création du cadre d’emplois des administrateurs territoriaux, l’AATF en est la représentante naturelle depuis 1988. Forte de 850 adhérents, elle a pour objectifs :

• La défense des valeurs d’humanisme, de démocratie, de service public, de transparence, d’exemplarité, de parité, de mixité et de mobilité sociale ;
  
  
• La préservation des droits professionnels et moraux, et la défense des intérêts statutaires des membres de l’association ; la défense de la parité des déroulements de carrière, des rémunérations ainsi que des garanties statutaires entre les cadres d’emplois et les corps des trois fonctions publiques ;
  
  
• La promotion d’une formation d’excellence pour les hauts fonctionnaires territoriaux, telle qu’elle est délivrée au sein de l’Institut National des Etudes Territoriales, en cohérence avec les autres grandes écoles de la fonction publique;
  
  
• L’affirmation et le développement des liens de solidarité, de bienveillance, de relations amicales et d’aide mutuelle entre ses membres, et l’encouragement à la formation d’un réseau d’échanges inter-­‐fonctions publiques ;
  
  
• Le développement de l’emploi de ses adhérents, à travers des actions de promotion du cadre d’emplois et un élargissement des horizons professionnels ; l’aide à la mobilité des administrateurs territoriaux, notamment en leur apportant soutien et conseil tout au long de leur carrière.
  
  
• L'animation d'espaces de réflexion, d'échanges et de propositions sur l'évolution de l'organisation décentralisée de la République, le service public et la fonction publique; la promotion du caractère innovant de la gestion publique locale et de la décentralisation.

La diversité des domaines d’activité, des niveaux et de types de collectivités territoriales où exercent ses membres permet à l’AATF de développer une expertise globale sur l’ensemble du champ de l’action publique locale et d’être un interlocuteur écouté des pouvoirs publics.